Organigramme Hotel 20

............................................................................ Direction Générale................................................................................................................... Département de la maintenance Organigramme ........................................................................................................................... Définition de la maintenance..........................................................................................

L’ENTREPRISE 1. Les Activités Page 5 2. Les Missions Page 6 3. La Vision Page 6 4. Les Valeurs Page 6 5. Historique Page 7 6. Les Marchés Page 7 7. Les Principaux Concurrents Page 8 8. Organigramme Page 8 9. Résultats Comptable Actuels Page 9-10 III/ MISSIONS PRINCIPALES DU STAGE 1. La Mission : analyse et objectifs Page 11 2. Mise en place du plan d’action Page 12-13-14 IV/ ÉTAPES DE L’EXÉCUTION DE LA

forme  juridique,  immatriculation, secteur d'activité, budget total, chiffre d'affaires, effectif, filiale(s)  Activité de l'entreprise​  (information détaillée)  Fonction de l'entreprise​  (stratégie, missions, produits proposés)  Administration / Organigramme​  (équipe, postes, noms)  Clients​  (graphique(s), commentaire(s) des graphiques)  II Aspect Interculturel du Stage   ­  salutations/politesse,  alimentation,  habitudes   vestimentaires,  interaction  non­verbale,  relation  enseignant/apprenant

Tuteur professionnel: Michel Berthault Sommaire I. Les remercîments II. L'introduction III. Ma structure d’accueil  1) Revital a) Description de la structure b) La structure c) Les activités de la structure d) Organigramme de la structure e) Etude du marché 2) Spa tech : a) Desciption de la structure c) Les activités de la structure d) Une procédure de massage rédiger en anglais pendant le stage IV.Bilan LES REMERCIMENTS Je voudrais remercier

cumul de ces règles promeut la présidentialisation du régime. Il ne se retrouve que partiellement dans les autres démocraties européennes3. L'équilibre des pouvoirs : nouvelles pratiques[modifier | modifier le code] Organigramme des institutions de la Vème République Organigramme des institutions de la Ve République. La Ve République est un régime parlementaire doté d'un pouvoir présidentiel fort : Le pouvoir exécutif collabore avec le pouvoir législatif dans le cadre d'un système de séparation

actuel, forme juridique, immatriculation, secteur d'activité, budget total, chiffre d'affaires, effectif, filiale(s) Activité de l'entreprise (information détaillée) Fonction de l'entreprise (stratégie, missions, produits proposés) Administration / Organigramme (équipe, postes, noms) Clients (graphique(s), commentaire(s) des graphiques) II Aspect Interculturel du Stage - salutations/politesse, alimentation, habitudes vestimentaires, interaction non-verbale, relation enseignant/apprenant, temps et ponctualité

ont chacune d'elles eu la gentillesse de m’accueillir pendant huit semaines en tant que technicien polyvalent. Entreprise CRP voir organigrame. Cette entreprise est constituée d’un technicien, d'un directeur, d'un sous-directeur, d'une chef de réception, neuf réceptionnistes, deux gouvernantes. L'hôtel IBis Gare de Lyon Diderot est un hôtel à clientèle à la fois touristique et professionnel. Mon rôle en tant que technicien polyvalent est d'assurer la conformité, la sécurité

RAPPORT DE STAGE 3ème Année Titre : Stage Commercial 20 Janvier – 24 Juillet 2009 Entreprise : G.L.A Hotels Service : Commercial Maître de Stage : Florence DUBOIS Téléphone : 01 53 89 88 88 Etudiant Nom : Morin Prénom : Marie Année : 3ème 1 SOMMAIRE REMERCIEMENTS ............................................................................................................................................. 3 CHARTE DE NON PLAGIAT .....................................................

RAPPORT DE STAGE RAPPORT DE STAGE [AU SEIN DE L`HOTEL ADAM PARK] RÈALISÈ PAR : ENCADRÈ PAR : LAHCEN JEDDI Mme RKIA OUIDANI & Mr RACHID EL MOUDEN DEPARTEMENT COMMERCIAL & MARKRTING ISTA MED EL FASSI TECHNICIEN SPECIALISE EN AGENCE DE VOYAGES PROMOTION : 2016/2018

Société Unipersonnelle à Responsabilité Limitée (S.U.A.R.L), ayant pour Gérant Madame Imène TEKAYA. 2- L’organigramme : U & U EVENTS regroupe 09 employés titulaires, et fait appel à d’autres en cas de besoin (comme on verra ci-après).Son organigramme est représenté comme suit : 3- Les différentes fonctions des employés de l’entreprise : * Assistante de direction : elle joue le rôle de secrétaire pour le gérant, mais aussi pour toute l’équipe. Elle s’occupe de gérer l’emploi du temps