Régimes complémentaires de retraite français

des politiques publiques (DSP aux associations.) Etat Providence : 3 types de régimes selon Esping ANDERSEN, avec pour chacun des trois, un mode de couverture, de destinataire, de mise en œuvre, et de financement, différent. • • • Le régime libéral : Couverture sociale marginale, les destinataires sont les plus pauvres, les autorités publiques sont responsables de la mise en œuvre, et le régime fiscal finance. Le régime corporatiste : Couverture sociale professionnelle, les destinataires sont les

RÉFORME DES RETRAITES INTRODUCTION : Les raisons de cette réforme Les principaux objectifs de cette réforme sont de tout d’abord réduire de 50% le déficit (138 milliard d’euros en 2009) d’ici 2018, principalement grâce à l’augmentation de l’âge de départ en retraite à 62 ans. De plus le Gouvernement a pour but de renforcer l’équité du régime entre public et privé e enfin de prendre en compte dans les nouvelles mesures l’évolution démographique notamment l’augmentation de l’espérance de vie

ACIP : Accord Cadre Inter Professionnel ACIP : Association des Cadres de l'Industrie Pharmaceutique ACFM : Association Confédérale pour la Formation Médicale ACOSS : Agence Centrale des Organismes de Sécurité Sociale (centralise les recettes du Régime général) / agence gérant la trésorerie de la Sécurité Sociale ACTP : Allocation Compensatrice pour Tierce Personne ADECRI : Agence pour le Développement et la Coordination des Relations Internationales ADPA :Allocation Départementale Personnalisée

considérables. Les Français ont des idées et une farouche envie d’entreprendre : aujourd’hui, un Français sur deux déclare avoir envie de créer son activité. Cette énergie est un vivier de croissance et d’emplois. Une action forte a été engagée par le Gouvernement depuis les cinq dernières années pour inciter à la création et au développement d’entreprises, ce qui a permis à la France d’atteindre le niveau de 300 000 nouvelles entreprises par an. Mais, force est de constater que beaucoup de Français sont encore

I. La retraite en France a) Historique b) Les régimes de retraites en France c) Fonctionnement du système des retraites II. Les origines des problèmes a) Le vieillissement de la population b) L’âge de la retraite c) Le système par répartition III. Les solutions proposées a) Les réformes b) Les études et analyses c) Les différents systèmes en Europe I. La retraite en France a) Historique des retraites a. Origine des régimes de sécurité sociale Le plus ancien régime de sécurité

pensions de retraite) la famille (pour compenser les charges de famille), le logement, le handicap et l’exclusion les risques professionnels (accidents du travail et maladies professionnelles) Le déficit de la sécurité sociale en France est la difference negative entre les dépenses et les ressources des régimes de la Sécurité Sociale (principalement le Régime Général, le Régime Agricole et le Régimes des travailleurs indépendants). Ce déficit induit un besoin de financement complémentaire qui est

SESSION EXTRAORDINAIRE DE 2005-2006 Annexe au procès-verbal de la séance du 21 septembre 2006 RAPPORT D’INFORMATION FAIT au nom de la commission des Finances, du contrôle budgétaire et des comptes économiques de la Nation (1) sur l’épargne retraite, Par M. Philippe MARINI, Sénateur. (1 ) Cette commission est composée de : M. Jean Arthuis, président ; MM. Claude Belot, Marc Massion, Denis Badré, Thierry Foucaud, Aymeri de Montesquiou, Yann Gaillard, Jean-Pierre Masseret, J o ë l B o u

tout premiers acteurs de la protection sociale complémentaire, Humanis est issu du rapprochement de 2 groupes, unis par leur attachement aux valeurs paritaires et mutualistes : Humanis et Novalis Taitbout. La création du groupe Humanis résulte de la volonté de rester maître de son avenir à l’heure où les enjeux de la protection sociale se durcissent et de son ambition de répondre aux besoins de ses clients, entreprises, salariés, actifs et retraités, évoluant dans un monde de plus en plus difficile

met-elle en cause la nature du système de financement des retraites en France ? « Les graines d'un vieillissement en bonne santé se sèment tôt. » (Kofi Annan, septième secrétaire général des Nations unies et Prix Nobel de la paix en 2001, lors de son discours à l’Assemblée nationale sur le vieillissement, 27 septembre 2001). Nous savons tous que le vieillissement démographique qui s’opère actuellement va affecter les systèmes de retraite au cours des prochaines décennies et qu’il constitue un enjeu

l'incidence financière peut se révéler coûteuse. On définis quatre branches : 1. La branche maladie (maladie, maternité, invalidité, décès) ; 2. La branche accidents du travail et maladies professionnelles ; 3. La branche vieillesse et veuvage (retraite) ; 4. La branche famille (dont handicap, logement...). a)Le taux de remboursements des médicaments : -100% pour les médicaments à vignette blanche barrée (médicaments reconnus comme irremplaçables et coûteux) -65% pour les médicaments