Ressources Humaines Wal Mart

travail (comme le montre les délocalisations) = idée d'un espace productif mondialisé 3. La mobilité des hommes carte p32 → Flux migratoires de travailleurs ; 200 millions de personnes vivent en dehors de leur pays de naissance. L’essentiel des flux humains sont d’origine économique puis d’origine politique. Globalement, les flux sont Sud/Nord. • 1er pôle mondial d’accueil : Les Etats Unis (reçoivent 40% des flux par an). Origine des migrants : Mexique, espace caraïbe, et Asie ; flux de m.o. souvent

des concurrents       - incitation à innover et à améliorer vos produits et services       - en suivant cette stratégie,la marque ' bonne maman' a dominé le marché des confitures françaises C.CONCENTRATION - Concentration des efforts et ressources sur un segment étroit et défini.     --> la stratégie de niche est souvent employée par les PME - Focalisation sur les couts ou sur la différenciation 1. focalisation sur les couts , une société vise à être le producteur à plus bas prix

civiles vietnamiennes continue. Des millions de vietnamiens sont morts dans cette "sale guerre". Nixon décide d'intervenir au Cambodge en 1970 pour pourchasser les Nord-Vietnamiens qui s'y réfugiaient. L'Indochine est à feu et à sang. Face au désastre humain et militaire, les Etats-Unis sont contraints de se retirer du Vietnam en 1973, laissant le champ libre aux troupes nord-vietnamiennes qui prennent le contrôle de tout le pays en 1975. A la même époque, le président socialiste Salvador Allende est

réflexion structurée pour aborder au mieux cette complexité, raisonnement structuré. Composantes du management stratégique: le diagnostic stratégique : consiste à comprendre l'impact de l'environnement, capacité stratégique de l'entreprise (ressources et compétences de l'organisation), l'impact des attentes des parties prenantes, comprendre l'influence de ces parties prenantes. les choix stratégiques : font référence à la sélection des stratégies futures que ce soit au niveau global, au niveau

CA d’année en année ainsi qu’à l’international. - Propriétaire de la source à la base de la limonade - Augmentation de la capacité de production - Série spéciale - Manutention facilitée - Nombreux partenariats - Réseau de distribution fort (Ex : WAL-MART aux EtatsUnis) - Segment « traditionnel » - Développement de partenariat - Augmentation des effectifs - Bouchon en céramique - Bouteilles gravées - Lancement de nouveaux produits - Conception de la bouteille par une école - Image haut de gamme, de

développement d’un pays, des critères politiques (garantie de droits fondamentaux, de certaines libertés publiques, de procédures démocratiques de participation aux décisions politiques), sont aussi à prendre en compte. Un indicateur de développement humain (IDH) a été construit à partir de trois composantes : l’espérance de vie, le niveau de savoir intégrant le taux d’alphabétisation et le nombre d’années d’études, et enfin le PIB par habitant. La combinaison de ces trois critères aboutit à l’IDH, exprimé

puissance ? I - Les Etats-Unis : la superpuissance. Les manifestations de la puissance américaine. Les Etats-Unis : une puissance globale. Détiennent des marques tangibles et puis d’autres plus subtiles et discrètes de cette puissance. Ressources tangibles de la puissance : le Hard Power. - Domination politique et militaire : depuis 1945 Etats-Unis est qualifié de défenseur du monde libre. Les nombreuses alliances avec d’autres états leur permettent un maximum d’interventions militaires

des affaires mettant au jour les incohérences dans leurs pratiques. Dans ces cas là, les conséquences peuvent être très négatives puisque le consommateur saisi l’incohérence dans les pratiques de l’entreprise en faveur de la RSE. Ça a été le cas de Wal Mart qui se définissait comme une entreprise socialement responsable mais traitait mal ses salariés (précarité), l’affaire a fait beaucoup de bruit en Angleterre il y a près de cinq ans. L’effet positif de la RSE et devenu très rapidement négatif.

discriminatoire en raison du handicap perçu. [5] Trois témoins sont entendus : pour la Commission, le plaignant, monsieur Robert Genewicz et pour la défenderesse Bathium Canada inc. (ci-après « Bathium »), mesdames Johanne Bourdon, directrice des ressources humaines et Karine ClémentDelbrosse qui occupe, à l’époque, le poste de recruteuse. I. LES FAITS [6] Bathium est une entreprise de taille internationale, filiale du groupe français Boloré, un conglomérat figurant parmi les 500 premiers groupes mondiaux

5 titans Points de Vente n°1077 Catherine Batteux 6 sept 2010 Compte rendu de lecture : Introduction : Depuis les années 1990, les leaders de la distribution occidentale se livrent une guerre sur le marché chinois. Wal-mart, Tesco, Auchan et Metro 4 géants de la distribution implantés dans les mégalopoles de la côte Est, partent a l’a conquête de l’ouest et font face a la concurrence local. 1. La conquête de la chine Le marché de la distribution en