Réglementation Générale Sur Le Mailing

Vente en salon II. L’environnement de l’unité commerciale Microenvironnement : environnement immédiat / direct Clients, prospects (zone de chalandise) Fournisseurs   Les concurrents Institutions Réglementation locale Macro environnement : Il s’agit de l’environnement général au sein duquel évolue l’entreprise. Il est géographiquement plus ou moins étendu. Il renvoie aux aspects économique, politique, juridique, technologique, culturel, naturel et social. Il influe sur la capacité

DE LA PMECompétences professionnellesEntreprisesOrganisme FormationActivité 1.1 Recherche de clientèle et contact1.1.1. Identifier la clientèle, prospecter et qualifier les prospects. Développer une cible, mettre en place une prospection par mailing, e-mailing, phoning, suivre une prospection, calculer des ratios d’efficacité commerciale. 1.1.2 . Détecter, analyser et suivre les appels d’offres.

l’intérêt financier de l’action… Seuil de rentabilité = Point en valeur à partir du quel on entre en phase de gain. Point mort = Date à partir de laquelle on entre en phase de gain. Panier moyen = Moyenne des achats réalisés par un client. Réglementation = Réduction des prix (Loi Galland du 01/07/1996) et double marquage ; coupons (mentions obligatoires) ; ventes jumelées (possibilité d’achat à l’unité et px du lot moins cher que séparément) ; primes (ordonnance du 1er décembre 1986 article 29)

publipostage (ou mailing postal) : C’est l’envoi d’un courrier nominatif et adressé par voie postale à partir d’un fichier d’adresse. Bien que de conception ancienne, il reste très utilisé. Ses compositions de base sont : ▪ Une lettre d’accroche ; ▪ L’enveloppe porteuse ; ▪ Un support : dépliant ou brochure ; ▪ Une incitation à l’acte : bon de commande / coupon réponse ; ▪ L’enveloppe réponse prépayée. • Le e-mailing : C’est l’envoi

Quels supports ? (certains seront combinés selon les situations) A destination des adhérents Courrier (Mailing postal ou e-mailing) Site Internet/Intranet Newsletter électronique Affichage Programme officiel/gazette (dans le cadre d’une manifestation) Audiovisuel (DVD) Réunion – Assemblée Générale A l’intention des médias Dossier et communiqué de presse Conférence de Presse e-mailing Téléphone Internet Vidéo Rendez-vous … F.F.T.A. – Guide du Dirigeant  A destination du grand

Introduction ………………………………………………………………………………………………………………….2 I- Les principes généraux de l’information réglementée ………………………….……………….3 1) L’information Occasionnelle…………………………………………………………………………………4 2) L’information périodique …………………………………………………………………….…………….7 3) L’information permanente …………………….…………………………………………………………9 II- Transparence de l’information financière ……………………………………………………………11 1) L’information financière pour

l’épargne constitue-t-elle un aspect fondamental de l’activité bancaire ? Quels sont les critères d’une compagne marketing réussie de développement de produits d’épargne ? » PLAN INTRODUCTION GENERALE DEVELOPPEMENT I- EPARGNE : RESSOURCE FONDAMENTALE DU SECTEUR BANCAIRE 1- Epargne et réglementation bancaire • Loi n°2001-65, article 2 • Loi n°2001-65, article 6 2 – Ressources bancaires et épargne • Les fonds propres et quasi-fonds propres •

messages de communication, des offres,… 28 M. GARNIER ESC Lille Département Marketing-Vente PARTIE 2 LE MARKETING DIRECT : STRATEGIE, OPERATIONNALISATION, CONTROLE Définitions, notions fondamentales et objectifs du Marketing Direct Schéma général Marketing direct et marketing relationnel Une stratégie de l’information et de la connaissance Une stratégie de la valeur et de la relation client Mesures et contrôles M. GARNIER ESC Lille Département Marketing-Vente 29 Définitions, notions

est: ➢ Le marketing direct est un marketing interactif qui utilise un ou plusieurs médias en vue d’obtenir une réponse et / ou une transaction. Dans cette définition, l’accent est mis sur le caractère mesurable de la réponse, en général une prise de commande[1]. Le marketing direct s’est développé, entre autres, grâce à l’intérêt porté au marketing relationnel (encore souvent appelé le «one to one ») qui, à la différence du marketing transactionnel, privilégie l’établissement

Tianjin, Chine Huntsville, Alabama États-Unis b) Le contexte organisationnel de Trocal L'entreprise Trocal est divisée en 4 parties: le conseil d'administration (CEO) le bureau administratif et financier (CFO) la direction générale (COO) le bureau des systèmes de communication (CSO) Profine a un total de 3700 employés dans 21 pays différents, dont 2200 en Allemagne. Les dirigeants de Profine GMBH sont Marco Freiher v. Maltzan (PDG), Achim Judt, Albrecht P. Lange et