Theme De Soutenance Management

les différents services de l'entreprise ainsi qu'avec les clients et les fournisseurs. La maîtrise de la langue anglaise aussi bien écrite pour la lecture de documents qu’orale pour les relations avec les services étrangers est nécessaire. dans le management où il devra assurer la conduite et la responsabilité d’équipes lors de la réalisation de travaux neufs, d’interventions sur équipements ou d’actions de maintenance. o o 4 Voir lexique Référentiel BTS Electrotechnique VF DD.doc Page

naturel pour moi lorsque je suis arrivée. Ce fut également pour moi l’occasion d’être force de proposition. Premièrement, j’ai pu échanger avec la direction et proposer la mise en place d’un nouveau service restauration : un petit déjeuner sur le thème japonais. Cette idée a été très bien reçue et nous avons pu la mettre en place rapidement. Après quelques semaines nous avons constaté une augmentation de la fréquentation au petit déjeuner d’environ 10%. J’ai également proposé une restructuration

Master AMO Réalisé par : SAMADI Ayoub ROUISSI Soufiane IDRISSI Mounya Encadré par : EL KHAZZAR Aziz Royaume du Maroc UNIVERSITÉ ABDELMALEK ESSAÂDI Faculté des Sciences Juridiques, Économiques et Sociales - Tanger - Thème de l’exposé La veille stratégique Sommaire Contents Chapitre I : Aperçu général sur la veille stratégique..................................................... 5 Définition : .................................................................................

UNIVERSITÉ SIDI MOHAMED BEN ABDELLAH Faculté des Sciences Juridiques, Économiques et Sociales - Fès - Département des Sciences Économiques et de Gestion Parcours : Économie et Gestion Fiche de Lecture Sous le Thème : Investissement direct étranger et emploi féminin au Maroc Préparé par : Sous la direction du Professeure : Mohammed Amine AZFAR Mme MAGDOUD CNE : 1028747886 Année universitaire

et de logistique ; o la gestion de parc ; o l’ordonnancement des opérations de transport ; o les réglementations nationales et internationales du transport de marchandises ; o la gestion commerciale ; o la relation avec la clientèle ; o le management des équipes ; o l’environnement géographique, écologique, économique et institutionnel, des activités du transport et de la logistique ; o les technologies de l’information et de la communication ; • maîtriser les compétences suivantes

bibliographiques, | | | | | | | | |illustrations, tableaux, index | | | | | | | | |C -SOUTENANCE DU MEMOIRE |NOTE SUR 30 : | | |A |B |C |D |E |F |COMMENTAIRES

les différents services de l'entreprise ainsi qu'avec les clients et les fournisseurs. La maîtrise de la langue anglaise aussi bien écrite pour la lecture de documents qu’orale pour les relations avec les services étrangers est nécessaire. dans le management où il devra assurer la conduite et la responsabilité d’équipes lors de la réalisation de travaux neufs, d’interventions sur équipements ou d’actions de maintenance. o o 4 Voir lexique 11 Brevet de technicien supérieur Électrotechnique

remerciements s’adressent aussi à M. CINOTTI pour ses précieux conseils sur la mise en forme du dossier. Nous remercions Mme COURET de s'être rendue disponible lors des débuts de la recherche et pour ses recommandations lors de la préparation de la soutenance orale. Nous tenons à remercier l'ensemble de l'équipe enseignante pour les cours dispensés cette année au sein du CETIA, ainsi que l'équipe administrative pour son accompagnement dans notre vie étudiante. Nous souhaitons exprimer notre gratitude

coaching : Nous sommes en partenariat avec un organisme de formation professionnelle qui dispense des formations d'entreprise dans les métiers du management, de la communication et de la vente. D’ailleurs nous sommes très sollicités pour ce genre de séminaires car très souvent, les dysfonctionnements d’une entreprise sont dûs à un problème de management. Des consultants formateurs et coachs expérimentés vous accompagnent pour construire vos formations et séminaires, rédiger vos interventions.

se décompose en 5 axes : • prévoir, • organiser : mobiliser avec un plan d’action, • suivre et évaluer, • communiquer, • développer les compétences. Prévoir ? L’anticipation est un des axes majeurs du management. Prévoir, c’est se projeter dans l’avenir par la fixation d’objectifs collectifs et individuels. Les objectifs sont un résultat à atteindre, ils doivent être M.A.L.I.N.S. • M : Mesurables (ou observables) • A : Atteignables (réalistes et réalisables)