Travail égal Salaire égal

caisse national de la sécurité sociale, et notamment dans le but d’améliorer de plus en plus notre connaissances pratique et s’affronter au domaine de travail, aussi d’établir une certaine complémentarité de la partie pratique avec celle théorique. Le stage est considéré comme une occasion qui m’a permis de nouer un contact direct avec le monde du travail et m’a aidé à renforcer la théorie par la pratique. Ce qui aide à élargir nos connaissances et nous facilite l’adaptation à la vie professionnelle

précisant des droits humains fondamentaux et renforçant davantage l’idée d’une égalité entre tous et sans distinction. Différentes formes d’égalité voient le jour, à commencer par l’égalité de droit, principe d’isonomie selon lequel tout individu est égal aux yeux de la loi et a droit d’y recourir. Cette forme d’égalité est la plus présente actuellement. En effet, chacun a droit à la justice, quels que ce soient son origine et ses moyens financiers. C’est ainsi que chacun a le droit d’être défendu

En 1944, la Conférence internationale du travail, réunie à Philadelphie, aux Etats-Unis, a adopté une déclaration qui redéfinit les buts et objectifs de l'Organisation internationale du travail (OIT) en énonçant notamment les principes suivants : le travail n'est pas une marchandise, la liberté d'expression et d'association est une condition indispensable d'un progrès continu, la pauvreté, où qu'elle existe, constitue un danger pour la prospérité de tous, tous les êtres humains, quels que soient

la paie 1) Enregistrement comptable Avant de procéder à l’enregistrement comptable il est nécessaire de codifier et de trier les divers documents en fonction de leur catégorie (achats, ventes, documents bancaires). Ce tri peut être qualifié de travail préparatoire servant à accélérer et à simplifier la saisie. Par la suite, j’ai procédé à l’enregistrement comptable sur le logiciel de comptabilité qui est pour ce cabinet le logiciel Lumière compta. J’ai effectué la saisie des factures de ventes

de la professionnalisation du travail .Elle constitue l’un des moyens dont dispose l’entreprise pour améliorer le rendement, la motivation et la satisfaction de l’employé. Elle comprend le salaire et les autres avantages en déduction des retenus. les clients nous font parvenir les éléments variables de la paie pour la période concernée tout en indiquant le matricule, le nom, le prénom, les heures supplémentaires, les avantages en nature, les avances sur salaire ainsi que les remboursements

contribué à la production de la société avec au commencement leur travail domestique. Même si, après de multiples évolutions de la société, les situations se sont améliorées pour le travail féminin, il subsiste néanmoins, selon beaucoup de personnes, encore des inégalités entre les hommes et les femmes. En effet, une femme active ou retraitée sur trois (34%) a le sentiment d’avoir été victime de discrimination sur son lieu de travail parce qu’elle est une femme (sondage réalisé pour l’institut CSA)

économies d’échelle, les pays augmentent leur productivité II – L ES AVANTAGES COMPARATIFS 1. Le principe des avantages comparatifs 2. Salaires, productivités et spécialisation 3. Les avantages comparatifs en pratique 4. Conclusion 1 - Le principe des avantages comparatifs 1.1 - Les pays ont des technologies différentes Nombre d’heures de travail nécessaires à la production d’une unité de bien selon le pays : Blé Voiture Pays A Pays B 2 6 4 6 La productivité marginale en volume de

5 B. Quelques caractéristiques du raisonnement économique 5 La théorie est abstraite 5 On raisonne toutes choses étant égales par ailleurs 5 Analyse positive et analyse normative 5 Les écoles de pensées 6 Pour une « économie humaine » 6 II. Qui fait quoi ? Les agents économiques et leurs comportements 7 A. Les agents économiques 7 B. Les ménages 7 L’offre de travail 7 La structure de la consommation 7 Le niveau de la consommation et de l’épargne 8 C. Les entreprises non financières 8

: Les bénéfices industriels et commerciaux; Les bénéfices des professions non commerciales; Les bénéfices agricoles; Les revenus provenant de la location des propriétés bâties et non bâties; Les revenus des capitaux mobiliers; Traitements, salaires, pensions et rentes viagères. Vous êtes imposable en raison de vos revenus personnels ainsi que de ceux de vos enfants et personnes habitant avec vous qui sont considérés comme étant à votre charge. Vous faites l’objet d’une imposition commune

intermédiaire. B. La productivité moins la consommation intermédiaire. C. La production moins la consommation intermédiaire. 9. Quel est l’opération économique qui est une consommation intermédiaire ? A. L’acquisition d’un nouveau local. B. Le paiement des salaires. C. Le paiement de la facture électrique. 10. Quelle est l’opération qui est une opération de répartition : A. Le paiement d’une taxe sur la circulation. B. Le paiement de frais de transport. C. Un emprunt pour acheter un moyen de transport. 1