Compte Rendu Réunion Commerciale

Réimplantation d’un rayon : (E42) Annexe 1 : Tableau de bord (Voir cours) Annexe 2 : Plan de magasin (sur Paint) Annexe 3 : Compte rendues de l’objectif de la mission Annexe 4 : TRT prévisionnelle Annexe 5 : (Photo du rayon avant, après, pendant, fini) Annexe 6 : Résultat (Tableau de bord CA, Tx évolution,) Annexe 7 : Trt Réel Annexe 8 : Calculer le IS et le nouveau linéaire Annexe 9 : Vente E41 Tableau DE BORD EN PHOTO Récupérez informations tableau de bord) Vers le mois de

SYSTEME D’INFORMATION COMMERCIAL | ANALYSE DES FLUX D’INFORMATION L’INFORMATION ENTRANTE | Les sources d’information | La nature des informations | Le traitement des informations | Force de vente :-Reporting | - Informations recueillies sur les ventes, les prix concurrentiels | - Réunion journalière entre le chef de rayon et le personnel- Les informations sont stockées dans des classeurs et des dossiers (chiffre d’affaires, les fichiers et catalogues fournisseurs, les analyses de ventes)

terrain). Un professeur responsable de l’action professionnelle s'assure que les objectifs pédagogiques de cette activité sont atteints. Pour cela il rencontre régulièrement l'équipe d'élèves, à une fréquence équivalente à 2h par semaine dans des réunions de suivi au cours desquelles il doit vérifier l'ensemble des points définis dans la suite de ce document. L'enseignant a effectivement le rôle d'un « responsable Qualité » vis a vis de l’action professionnelle qu'il suit, mais ce rôle est implicite

Mission 4 : Organisation d’une réunion Mission 5 : Création d’un support client et vendeur I- C o n t e x t e G é o g r a p h i q u e   Identification de l’Unité Commerciale : Norauto 8 centre commercial Auchan 33270 Bouliac Activité : Entretien et équipement automobile Membre d’un réseau de 358 centres automobiles à l’internationale Localisation de l’Unité commerciale : Ouvert en 1991, Norauto Bouliac se situe au centre commercial Auchan, à proximité de la rocade

 La communication professionnelle externe : La lettre commerciale Le courriel Le site Internet Le prospectus sans adresse: Les réseaux sociaux - Une accroche Les dates de l’opération Un visuel qui valorise le produit Un texte clair et aéré qui doit convaincre en 10 sec Des règles légales Le publipostage : Le mailing 1. La lettre emailing : 2. L’enveloppe SMS mailing : 3. Le dépliant commercial Fax mailing : 4. Le coupon réponse 5. L’enveloppe réponse La communication professionnelle

présent et au futur. Lorsque le verbe de la principale est au présent ou au futur de l’indicatif et le verbe de la subordonnée au subjonctif, celui-ci se met au présent et au passé du subjonctif, en tenant compte du sens de la phrase. Exemple : Je veux que tu viennes ce soir, après la réunion de famille. Exemple : Je proposerai que tu ne viennes pas ce soir. Exemple : Il faudra que je lui aies demandé l’autorisation (avant d’agir Action passée : Je doute que vous ayez compris le cours. 2)- Le verbe

Dénouer les situations conflictuelles inhérentes au projet 1.1 S'approprier le périmètre fonctionnel et technique du projet. Dimension humaine de la gestion de Projet Construire l'équipe et mobiliser les acteurs autour des objectifs Prendre en compte l'équipe projet Communiquer les objectifs à l'ensemble de l'équipe Vérifier la compréhension des objectifs 1.1 S'approprier le périmètre fonctionnel et technique du projet. Dimension humaine de la gestion de Projet Evaluer l’importance

bts management des unites commerciales EPREUVE D’ANALYSE ET DE CONDUITE DE LA RELATION COMMERCIALE N°de Matricule : NOM : Date de passage : / /2007 | Heure de passage : h | Etablissement d’affection : * Lycée F. Villon PARIS * Lycée St Exupéry CRETEIL * Lycée G. Braque ARGENTEUIL * Lycée Parc de vilgenis MASSY * Lycée Bergson PARIS * Lycée Paul Eluard St DENIS * Lycée E. Mounier CHATENAY | Catégorie du candidat : * Scolaire

Applications professionnelles 1. Connaître son manger et s’adapter à son style Marion RRH France style de management participatif car elle délègue. Jean-Marc directeur commercial style de management paternaliste car il se souci de ses salariés comme un père et ne délègue rien. Isabelle directrice marketing style de management participatif, elle n’arrive pas dire a ces collaborateurs qu’elle est insatisfaite d’eux. 3. anticiper et analyser les besoin Situation 1 : Le directeur

SOMMAIRE Remerciements : 3 Dédicace 4 Préface : 5 Introduction 6 Historique De La S.G.A 8 L’organigramme 9 Système commercial de la S.G.A 10 1. Service commerciale : 10 2. Les commerciaux de la S.G.A 11 3. Processus de ventes des véhicules 11 Les tâches effectuées 12 Conclusion : 13 ANNEXES : 14 Remerciements : J’adresse mes vifs remerciements à Madame Zouitni Souad, chef de succursales