Individualisation De La Sanction Pénale

DE DROIT Droit objectif / droits subjectifs Le droit cohabite avec d’autres types de règles, il occupe en revanche une place plus importante du fait qu’il soit édicté par l’état. Il va s’imposer à tous les membres d’une société sous peine de sanctions (= droit objectif). Ce droit objectif se distingue des droits subjectifs. Le droit objectif est l’analyse du droit comme un système. Les droits subjectifs sont les prérogatives concrètes reconnues aux individus par le droit objectif. Droit

------------------------------------------------- Droit Pénal Introduction Notions  Droit pénal général : il réunit les grands principes qui vont gouverner le droit pénal, c’est-à-dire les infractions, la responsabilité et la sanction. Procédure pénale : examen de toutes règles, la recherche des preuves, identifier le coupable et présenter l’auteur devant la justice. Droit pénal spécial : étude de chaque infraction dans son élément constitutif et l’étude de la sanction Droit pénal international : étude de toutes

DROIT PENAL Introduction : La responsabilité se définit comme l’obligation de répondre des conséquences de ses actes. La responsabilité n’est pas un élément de l’infraction, elle en est l’effet, la conséquence juridique. La responsabilité englobe 2 concepts : * La culpabilité * L’imputabilité  Section I- Le concept traditionnel de la responsabilité pénale §I- L’évolution du concept de responsabilité A- La formation du concept Sociétés primitives : responsabilité = collective

Chapitre 1. La règle de droit 1ere image droit fr : Code civil ou/et pénal. 1er réflex : essayer de chercher la définition dans les codes, les règles de droit. Les codes sont des rassemblements par matières des règles de droit en 1 seul doc, environ une soixante-dizaine, personne autre que la France en autant (ex : code des forêts) Nous sommes français donc cartésiens et aimons que les connaissances soient classées : subdivisions, bien rassemblé, bien ordonnée. Question de base encore ajd sans

la peine, 2 - 14 § 1 - Fonctions traditionnelles de la peine, 2 - 8 § 2 - Finalité moderne de la peine, 9 - 14 Art. 2 - Caractères fondamentaux de la peine, 15 - 28 § 1 - Légalité de la peine, 16 - 17 § 2 - Égalité des peines, 18 - 19 § 3 - Individualisation de la peine, 20 § 4 - Personnalité des peines, 21 - 26 § 5 - Nécessité et proportionnalité des peines, 27 § 6 - Autorité de la chose jugée, 28 Art. 3 - Distinction des peines et des mesures de sûreté, 29 - 45 § 1 - Caractères distinctifs entre

classique1. Les idées2. Les fonctions de la peineB - L'école positiviste1. Les idées2. Les fonctions de la peineC - La défense sociale 1. Les idées2. Les fonctions de la peine 1ère PARTIE - LE CHOIX DE LA SANCTION Chapitre 1 - Nature de la sanctionSECTION 1 - CLASSIFICATION DES SANCTIONS§ 1. Peines criminelles. correctionnelles et contraventionnellesA - Les peines criminellesB - Les peines correctionnellesC - Les peines contraventionnelles§ 2. Peines principales. alternatives et complémentairesA

pour les 2  EX : complice + auteur d’une vol simple (3ans). B/ Mise en œuvre du principe d’assimilation : Le complice est punissable mais pas au meme titre que l’auteur, il y a individualisation de la peine propre à chacun, la structure mentale, le passé pénal….., facteurs qui sont personnels. -sanction varie en fonction des cas individuels meme si unité de but poursuivi par les 2 : situation differente. EX : ART 397 : infanticide si commis par la mère alors 5 à 10ans, si complice =

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s’impose si nécessaire par la contrainte. Une règle, pour être qualifiée de règle de droit, doit répondre à 4 critères : ➢ générale (toute pers dans la même situation est soumis à la même chose) ➢ obligatoire lorsqu’elle n’est pas respecté ⇒ sanctionné par l’état Exception au caractère obligatoire : - certaines règles sont facultatives ou supplétives - pour certaines règles il est possible d’obtenir des dispenses (Ex : mariage pas avant 18 ans sauf autorisation

Lien de subordination La cours de cassation (chambre sociale) définie le lien de subordination comme l'exécution d'un travail sous l'autorité d'un employeur qui a le pouvoir de donner des ordres, des directives d'en contrôler l’exécution et d'en sanctionner les manquements (1996). Peu importe la dénomination donnée par les parties du contrat ou leurs volontés. C'est ainsi que la cours de cassation a requalifié en contrat de travail les contrats des participants de télé-réalité. Cette hiérarchie