L Entretien Individuel Audit Social

INSTITUT SUPERIEUR DE COMMERCE ET D ADMINISTRATION DES ENTREPRISES MEMOIRE DE FIN D ETUDES AUDIT DE LA PERFORMANCE Encadré par : M. AMAN Réalisé par : Sarah FILALI ALLACH Zakaria EL RHAFFOULI AUDIT DE LA PERFORMANCE REMERCIEMENTS Le présent travail, qui constitue une synthèse des acquis de notre cursus au sein de l’ISCAE, et des réflexions personnelles étayées par la pratique de la vie professionnelle, n’a pu être réalisé que grâce à l’aide précieuse qui nous a été apportée pour guider notre

Groupe Institut Supérieur de Commerce et d’Administration des entreprises Centre de Casablanca Mémoire de fin d’études Option : Audit - Contrôle de Gestion « AUDIT INTERNE DE LA FONCTION "COMMERCIALE & LOGISTIQUE " ET DE LA FONCTION "ACHATS ET APPROVISIONNEMENT ": CAS DE LA SMAH Rédigé par : DIALLO Mamadou Aliou Encadré par : Mr FAKIR El Mehdi Année universitaire : 2013-2014 » Dédicace A mes très chers parents Je vous dédie ce travail pour vous exprimer mes sentiments chaleureux pour tous

national de la santé et la nutrition : Centrale Laitière met au cœur de sa stratégie d’entreprise cinq principes fondamentaux : nutrition, sécurité alimentaire, accessibilité et environnement en vue de concilier performance économique et responsabilité sociale. Des engagements de tous les instants qui sont au cœur des métiers de Centrale Laitière de l’amont jusque chez le consommateur. 1. Actionnaires et structure du capital : Le capital de Centrale Laitière est composé de deux principaux actionnaires

Les Normes Universelles de Gestion de la Performance Sociale Un Guide de Mise en Oeuvre Social Performance Task Force Auteure principale: Leah Wardle PRÉFACE La Social Performance Task Force Oikocredit Le CGAP ADA Remerciements Acronymes utilisés dans le document LA SOCIAL PERFORMANCE TASK FORCE LE CGAP La Social Performance Task Force (la SPTF) a été créée comme groupe de travail en 2005 par le CGAP, Ford Foundation, et Argidius Foundation. La SPTF est devenue une organisation mondiale à but

immobilisations : 66 2- Évaluation initiale : 67 3- Évaluations ultérieures : 69 CHAPITRE III : Les principales divergences entre les normes comptables internationales (IFRS) et le referentiel comptable marocain (CGNC) 78 Troisième Partie : Audit des comptes de la société alpha selon le code générale de normalisation comptable (CGNC) et les normes IFRS. CHAPITRE I : Prise de connaissance générale de l’entreprise « ALPHA » : 85 Section 1 :Prise de connaissance de l’activité et des

en une somme d’optima locaux. Il existe enfin une perspective émergente ou d’interaction dynamique des facteurs technologiques et organisationnels (Markus & Robey, 1988)6. Dans celle-ci, l’usage et les conséquences des TI émergent d’interactions sociales complexes. Le comportement des acteurs ne peut être prédit a priori. La technologie crée l’opportunité pour un changement organisationnel, toutefois avant d’en implanter un, il est impossible de prédire quel changement va émerger d’un large choix

MEMOIRE DE FIN D ETUDES AUDIT DE LA PERFORMANCE Réalisé par : OUEDRAOGO SAVE AUDIT DE LA PERFORMANCE REMERCIEMENTS Le présent travail, qui constitue une synthèse des acquis de notre cursus au sein de l’ISCAE, et des réflexions personnelles étayées par la pratique de la vie professionnelle, n’a pu être réalisé que grâce à l’aide précieuse qui nous a été apportée pour guider notre démarche. A cet égard, nous tenons à remercier particulièrement, notre encadrant, M. AMAN MUSTAPHA, pour

finale 5. Références: Lecture de base : B. Dobiecki, Edition Marketing SA, 1986, Communication des Entreprises et Organisations – Psychosociologie ISBN 2-7298-5659-5 Autre référence : John et Matilda Riley(1965), Communication de masse et systèmes sociaux Recueil de textes additionnels et obligés ainsi que les diapositives électroniques (en format numérique Communication d’Entreprise 2013 Définitions : Le vocable Communiquer vient du Latin communicare et veut dire être en relation, faire connaître

sa diversité, il peut être regroupé en deux grandes catégories suivant le contexte de la mission : l’audit comptable et financier et l’audit opérationnel. Une autre catégorisation peut être effectuée sur la base du statut des auditeurs : audit interne et audit externe. Enfin, signalons que l’audit peut être exécuté tant dans le secteur public que dans le secteur privé. I - Histoire et principes  A / Histoire  L’audit est issu du mot latin “ audire ” qui signifie “ écouter . En latin : audio-audire

éléments de réponse à ces questions, nous avons effectué une synthèse des normes professionnelles applicables en matière de contrôle des prospectus et nous avons procédé à une enquête auprès des commissaires aux comptes qui ont, au moins pour une fois, audité un prospectus à l’occasion d’une émission de valeurs mobilières. Le présent travail est organisé en deux parties : Nous proposons dans une première partie intitulée « les émissions de valeurs mobilières et les obligations d’informations », à travers