Mise En Place D Un Système De Tableau De Bord Au Sein D U

study Christine MARSAL Maître de conférences en sciences de gestion Université de Bourgogne LEG UMR Cnrs 5118 – FARGO Centre de recherche en Finance, ARchitecture et Gouvernance des Organisations Cahier du FARGO n° 1100601 Juin 2010 Résumé : La place du contrôle de gestion dans les mécanismes internes de gouvernance est encore peu étudiée. L’emploi de la grille cognitive de la gouvernance permet d’intégrer ces outils. L’étude d’une banque mutuelle montre une très forte dimension interactive de

L dynamique d e s systèmes agraires a face aux déséquilibres démographiques et environnementaux: le c a s d e s Moyennes Collines du Népal Central François Ségala, agrodconomiste Fonctionnaire Technique Division de la Mise en Valeur des Terres et des Eaux, FAO via delle Terme de Caracalla, O0100 Rome, Italie En matière de développement agricole, et de manière plus spécifique de lutte contre I’érosion, les discours sur la durabilité des interventions et sur les impacts environnementaux partent

Sage vers OpenERP et la réalisation d‟une solution BI Remerciement J’adresse tous mes remerciements les plus vifs à M. BENACHOU Faical de m’avoir donné la chance de poursuivre mon projet de fin d’étude au sein de RIBATIS. J’exprime ma très grande gratitude auprès de mon encadrant au sein de RIBATIS M. SARHANI Saad pour son aide gracieux, pour sa disponibilité et sa bienveillance. Je remercie mes professeurs et encadrants internes Mr ZAOUIA Abdelilah, Mr OUBRICH Mourad et Mr BELLAFKIH Moustafa

ManaGeMent - ressources huMaines SIRH Système d’information des ressources humaines Michelle Gillet Patrick Gillet Maquette de couverture : Alain Vambacas © Dunod, Paris, 2010 ISBN 978-2-10-055320-4 Chapitre Table des matières Table des matières III PREMIÈRE PARTIE Le concept de système d’information des ressources humaines (SIRH) 1 © Dunod – La photocopie non autorisée est un délit. Présentation du concept de système d’information (SI) Les fondements épistémologiques

technolo-giques et culturelles. Si ses fondements restent relativement sta-bles au cours du temps, les techniques mises en œuvre doivent s’adapter aux nouvelles technologies de l’information. L’ensemble des indicateurs de gestion est dorénavant élaboré par le système d’information et d’aide à la décision de l’entreprise. Toutefois, il est nécessaire de connaître les principaux concepts utilisés par le contrôle de gestion pour comprendre ses finalités et interpréter ses résultats. Les concepts sont répartis entre

DIAGNOSTICS 4. 5. OBJECTIFS STRATEGIE 3 3 5 5 6 6 7 7 8 8 8 9 9 10 13 13 14 14 14 15 16 17 18 CHOIX DE LA STRATEGIE PRODUIT CIBLE PRIX COMMUNICATION BUDGET TOTAL 6. 7. 8. 8.1 8.2 8.3 8.4 ACTIONS CALENDRIER SYSTEME DE SUIVI ET CONTROLE SELECTION DES INDICATEURS A SUIVRE TABLEAU DE BENCHMARK TABLEAU DE BORD : SUIVI DE CA DEFINITION DES ROLES ET RESPONSABILITES EN INTERNE ANNEXES : 1. PRESENTATION DE L’ENTREPRISE Les Laboratoires Vendôme sont une PME française, crée en 1981. Son chiffre d’affaire

Administration Centrale INSTRUCTION N° 3252/DEF/DCSSA/AST/VET relative à la mise en œuvre de la surveillance de la qualité et du contrôle sanitaire des eaux destinées à la consommation humaine, pour les forces en opérations et à l'entraînement. Du 23 novembre 2006 DIRECTION CENTRALE DU SERVICE DE SANTÉ DES ARMÉES : sous-direction action scientifique et techique ; bureau vétérinaire. INSTRUCTION N° 3252/DEF/DCSSA/AST/VET relative à la mise en œuvre de la surveillance de la qualité et du contrôle sanitaire

des commissions professionnelles consultatives BACCALAUREAT PROFESSIONNEL TECHNICIEN DE MAINTENANCE DES SYSTEMES ENERGETIQUES ET CLIMATIQUES A la suite de la réunion du 10 mai 2005 de la 5° Commission Professionnelle Consultative Bâtiment et Travaux Publics 1 ARTICLE 1er – Il est créé un baccalauréat professionnel, spécialité Technicien de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques, dont la définition et les conditions de délivrance sont fixées conformément aux dispositions

recueillir ; - Les points critiques à bien comprendre et clarifier. La deuxième permet de prendre conscience des différents risques menaçant le bon déroulement du projet ainsi que les opportunités d’amélioration, qui vont se matérialiser par un T.F.f.A (Tableau des Forces et des faiblesses Apparentes). Le plan d’approche clôtura la phase de reconnaissance et les conclusions issues de l’analyse des risques, vont permettre d’orienter les travaux des auditeurs vers la détermination des modalités pratiques

souhaitons combattre le mal-logement et réorienter la politique du logement pour lutter véritablement contre la crise du logement. 2. Il s’agit ici du quatrième chapitre du rapport 2011 sachant que le troisième est quant à lui consacré au « Tableau de bord du mal-logement ». 1 LA SYNTHÈSE Crise économique et extension de l’exclusion par le logement PREMIER CHAPITRE I ncontestablement, la crise a renforcé la sensibilité du logement à la pauvreté et à la précarité. Bien plus, elle