Objectif Et But Et Finalité

L’entrepreneur C- Les objectifs et les finalités 1- Les objectifs a- les différentes catégories d’objectifs 2- les finalités a- les finalités de l’entrepris b- les trois finalités principales de l’entreprise III- Business Plan - Définition des objectifs réalistes Business IV- Méthode SMART V- Exemple de L’entreprise HP VI- Etude Pratique VII- Conclusion I- Introduction Pour avancer dans la vie, il faut se fixer des objectifs. Le fonctionnement

action autonome) - Pour Alfred Chandler «  la stratégie consiste en la détermination des buts et des objectifs à long terme d’une entreprise, l’adoption de moyens d’action et d’allocations de ressources nécessaires pour atteindre ces objectifs » - Igor Ansoff a popularisé la notion de stratégie. Pour lui, les décisions stratégiques déterminent 2- But de la stratégie * La stratégie a pour but : * de faire face à la concurrence, de rechercher un avantage concurrentiel durable. Exemple :

Chap. 2 La finalité et la responsabilité sociétale de l’entreprise La finalité de l’entreprise : Intérêts pour l’entreprise : - Au niveau économique : économies, gaspillages réduits ... - Au niveau social : motivation du personnel ... - Au niveau commercial : meilleure image, satisfaction des attentes des clients et des différentes parties prenantes, accroissement du chiffre d’affaires ... Raison d’être de l’entreprise, ce qui justifie son existence, but général qu’ elle cherche à atteindre Une

3 : La finalité et la responsabilité sociétale de l’entreprise I) La finalité de l’entreprise 1) Description La finalité d’une entreprise c’est sa raison d’être. La pérennité dépend de sa capacité à dégager des profits. Cependant selon le statut de l’E, la finalité financière sera plus ou moins importante. Les entreprises publiques n’ont pas pour finalité première le profit mais la production de services publics. Une entreprise coopérative n’a pas pour finalité le profit mais pour finalité de servir

individuelle et action collective L’action collective désigne un groupe de personnes qui ont un objectif commun et qui s’organisent pour l’atteindre. ≠ la foule l’action individuelle une somme d’individus indépendants qui se forme par hasard, chaque individu poursuivant un objectif personnel (ex. : les spectateurs d’un concert, les participants à une course sportive une personne seule poursuit un objectif de manière autonome (ex. : un peintre, un chanteur, un sportif…). L’action collective se

OBJECTIFS ET DECISIONS STRATEGIQUES finalités et objectifs font l’objet de prévisions, de plans d’action et de mises en œuvre de moyens qui constituent la stratégie de l’entreprise. Les entreprises cherchent à anticiper et à influencer leur environnement. Pour cela, elles doivent définir et appliquer des stratégies. La réflexion stratégique consistera à déterminer clairement des objectifs et à formuler les stratégies à mettre en œuvre. I – FINALITES ET OBJECTIFS DE L’ENTREPRISE A/

entreprises (institutions financières ou bancaires…) Association : Loi de 1901 : Convention par laquelle deux ou plusieurs personnes mettent en commun, de manière permanente, leurs biens ou leurs activités dans un but autre que lucratif. Fondation : Personne morale qui a un but humanitaire, et dont le caractère est charitable et désintéressé. Coopérative : Entreprise qui groupe des personnes ayant en vue de réaliser un intérêt commun. Structure= égalité des droit des membres. Principe= un

Cœur, une organisation publique au cœur de l’économie. INTRODUCTION Mon étude porte sur les restos du coeur, une organisation publique à travers ses objectifs et ses finalités. Celle-ci est traitée en trois parties: - d’abord je définie une organisation publique telle que les restos du coeur. - ensuite je parle des objectifs et finalités de cette association. - enfin j’illustre par un exemple dans le domaine de l’insertion professionnelle qui joue un rôle sur l’économie. I LES RESTOS DU

* Les corporations bénéficient, en droit, d’un statut de personne. * Les corporations n’ont qu’un seul but : faire du profit (et la communication est un des moyens par lesquelles ils y arrivent.) 2. Comment classifier les organisations? * En fonction de : * Leur taille * Le secteur d’activité * Statut juridique * Leur structure hiérarchique * Leurs objectifs/buts * Etc. 3. Une définition plus précise de l’Organisation * Les organisations sont des unités

Finalités et responsabilités sociétales des entreprises Définition Finalité d’une entreprise : c’est une mission générale que l’entreprise s’est fixée et qu’elle poursuit. (en général, la maximisation du profit) A contrario, un objectif est un but concret souvent quantifiable, à atteindre dans un délai précis. 1. Les multiples finalités d’une entreprise Finalité économique et financière : maximisation du profit, répartition des richesses vis-à-vis des partenaires économiques qui ont participé