Organigramme Centre Bien Etre

------------------------------------------Présentation du magasin Marjane Rabat-Bouregreg - Fiche technique---------------------------------------- Chiffre clés ------------------------------------------ Organigramme----------------------------------------4 6 7 8 Parie II : Départements opérationnels Classification ------------------------------------------Organigramme ------------------------------------------Missions et responsabilités--------------------------------10 12 13 Partie III : Départements fonctionnels Département

GOUGESTable des matières Introduction ………………………………………………………………….P6 Présentation de l’entreprise………………………….P8 1/ Identité et localisation de l’entreprise……………………………………P8 2/Histoire de l’entreprise…………………………………………………..P8 3/Organigramme de l’entreprise………………………………………….P8 4/Activités principales de l’entreprise………………………………………..P9 5/Les engagements de l’entreprise……………………………………………P10 Présentation d’un métier……………………………………P12 1/Mission du métier………………………………… ……………………………P12

général de gaulle 33130 Begles Année Scolaire 2011/2012 SOMMAIRE Remerciements page 03 Introduction page 04 I - Présentation de l’entreprise A- La pharmacie et ses activités page 05 B- Organigramme page 07 C- Implantation de la pharmacie page 08 D - Aptitudes professionnelles – diplômes page 09 II – Compte- rendu de mes activités A- Lundi page 11 B - Mardi page 12 C - Jeudi page

..Pages 4, 5 Listes des Différents Magasins.....................................................................Page 6 Charte des Opticiens.....................................................................................Page 7 Organigramme..............................................................................................Annexe 1 La Caisse.......................................................................................................Annexe 2 Déclaration de

Cosmétique C A P Table des matières I – Fiche commerciale ............................................................................... p 3-5 1/ Identification de l’entreprise ......................................................... p 3 2/ Organigramme de l’entreprise ...................................................... p 3 3/ Nature des activités d’entreprises ................................................. p 4 4/ Technique de marchandisage ..........................................

province de Khouribga 6 II. Organigramme de la province de Khouribga 8 III. Perçu sur les différents divisions relevant 9 · Division De La Ressources Humaines Et Moyennes GénérauxA- Attribution de la Division 11 B – Personnel de la Division 11 C - Organigramme de la division 12 Travaux effectuées 16 THEME

Dossier Marketing : Le groupe ACCOR Sommaire Introduction Page 3 Chapitre I. Présentation du groupe ACCOR Pages 4 à 10 A. Historique & Organigramme Pages 4 à 6 B. Les Activités du groupe Pages 7 C. La répartition géographique Pages 8 à 9 D. L’état des lieux Pages 10 Chapitre II. Analyse des différentes marques du groupe ACCOR Pages 11 à 33 A. Sofitel Pages 11 à 13 B. Pullman Pages 13 à 15 C. MGallery Pages 15

PRESENTATION DE L’ENTREPRISE a) Enseigne b) Organigramme 2/ INTRODUCTION 3/ DEVELOPPEMENT a) Présentation des activités dans le cadre du thème b) Les différentes activités réalisées 4/ CONCLUSION 5/ ANNEXES PRESENTATION DE L’ENTREPRISE a) Enseigne My phone and Tel est un magasin spécialisée dans la téléphonie mobile, crée en 2005 la société à été racheté par Mr Abderazak. Le magasin est situé dans le centre ville de Trappes dans la rue Jean Jaurès la plus

d'entretien. Cette participation est calculée en fonction de vos ressources et est plafonnée afin que vous conserviez un minimum de moyens financiers équivalent à 10 % de vos ressources. Si vous êtes hébergé en pension complète, ce montant ne peut être inférieur à 30 % du montant mensuel de l'allocation pour adulte handicapé (AAH). Compte tenu de la somme laissée à votre disposition, le surplus des frais d'hébergement est pris en charge par l'aide sociale du département, c'est-à-dire par le conseil

Organigramme de la province de Khouribga ………………………………………8 III. Perçu sur les différents divisions relevant ………………………………………9 · Division De La Ressources Humaines Et Moyennes Généraux A- Attribution de la Division :………………………………………………11 B – Personnel de la Division :…………………………………………………11 C - Organigramme de la division……………………………………………12