Productivité primaire

Caractéristiques Positif Quantitative externe - Gestion des embauches et des licenciements par le recours au marché du travail externe. - Salariés : variables d’ajustement. - Cdd très prisés par certaines entreprises : souplesse. - Accroissement de la productivité chez les insiders. - Stages jeunes : économie de coûts. - Recentrage sur l’activité principale de l’entreprise par recours à la sous-traitance - Evolution positive de la qualification de l’emploi. - Encouragement de l’innovation. - Recherche de

n’y a pas de rémunération fixe. 12) L’édification précise de la société salariale 121) Les salariés au 19ème Les salariés deviennent majoritairement sous le second empire (1870), avec la concentration du capital et le déclin du secteur primaire et de l’artisanat. →Les caractéristiques de la condition salariale : Au 19ème cette condition se dégrade avec le plus souvent la faiblesse des revenus avec une très grande insécurité (pas de véritable contrat de travail en cas de retournement

apparait comme destructeurs d’emploi pour 2 raisons. * Il s’accompagne de l’introduction de « machine pensante » (robot, ordinateurs…) conduisant à une substitution du capital au travail * Le progrès technique provoque une hausse de la productivité c'est-à-dire une baisse du temps de travail nécessaire pour réaliser un produit. Il faut moins d’emploi pour réaliser le même volume de production. Thèse du progrès technique destructeur d’emplois a été actualisée, par Jeremy Rifkin. L’augmentation

Montrer que la productivité du travail mesure l'efficacité des actifs occupés mais que la tertiarisation de l'économie rend parfois difficile sa mesure. I: La prodictivié du travail mesure l'efficacité des actifs occupés. La productivité est une comparaison entre la production réalisée et les quantités de facteur de production utilisés pour réaliser cette production. Donc la productivité du travail= quantité produite / quantité de travail utilisée La quantité du travail peut être

l’avantage qu’il détient sur un autre lorsque pour un bien sa production par unité de facteur est supérieure aux autre pays. Théorie comparatif : dans le libre échange, chaque pays qui se spécialise dans la production pour laquelle il dispose de la productivité la plus forte ou la moins faible comparatif a ces partenaire, accroîtra sa richesse nationale. Définition de DIT : Processus au cours duquel els pays se spécialise et du coup se répartissent les différente fabrications : ils ne produise pas

inscrits Nombre d'enfants en âge d'être scolarisés Malheureusement, cet indicateur démontre que les pays en voie de développement ont un taux plus élevé que les pays développés en raison de l'âge, plus important, des élèves inscrits dans le primaire et ce sans atteindre l'objectif d'éducation pour tous. Afin de contourner cet inconvénient, on prendra le taux net. • Taux net de scolarisation Nombre d'élèves inscrits ayant les âges correspondants à la population scolarisable Nombre d'enfant

pers. En 1962, elle est de 19 700 000 pers. Elle reste stable pdt les 2/3 du XXème siècle. Elle passe à 25 millions en 1990 et est de 28 millions aujourd’hui. 2. L’organisation du L facteur de croissance. 2.1. Organisation du travail et productivité. Comment peut-on augmenter la pdction en agissant sur le travail ? La quantité de L Matériel + performant, employés + performants. Meilleure quantité de L. On peut améliorer le travail en organisant le travail. Apparition manufactures :

une règle d’embauche pour les employeurs. Les employeurs augmentent leur D de W jusqu’à ce que le dernier salarié embauché lui coûte autant que ce qu’il lui rapporte. Quel est le cout du salarié ? Le coût du salarié = W ; Le salarié rapporte = productivité marginale en valeur (PmL). Cela signifie : W = PmL × P ; W÷P = PmL. Cette règle vient de la maximisation du profit de l’entreprise. Conclusion : La D de W de l’entreprise dépend à la fois du salaire et du prix de vente des biens. Plus le salaire

à coupler avec l’opposition aux deux autres secteurs, primaire et secondaire, que Colin Clark, économiste américain est un des premiers à avoir distingué dans son ouvrage Les conditions du progrès économique (1947). Jean Fourastié ajoute plus tard à cette définition du secteur tertiaire la notion de progrès technique : ce secteur fournisseur de services serait le secteur dans lequel le progrès technique est faible et les gains de productivités envisageables, limités. Mais il convient également de

économiques. Pour la plupart d'entre eux, ces revenus sont dit primaires parce qu'ils rémunèrent 2 facteurs de production, le capital et le travail, et puisqu'aucun prélèvement n'a encore été effectué sur ce revenu. Ces revenus primaires correspondent en fait au partage de la valeur ajoutée. I. Les salaires Ce sont les revenus qui constituent l'essentiel des ressources des ménages. Ils représentent près de 75% des revenus primaires principaux. Ce sont majoritairement et de loin des revenus fixes