Bateson

de la biologie. Une de ses branches, la génétique formelle, ou mendélienne, s'intéresse à la transmission des caractères héréditaires entre des géniteurs et leur descendance. L'invention du terme génétique revient au biologiste anglais William Bateson (1861-1926), qui l'utilise pour la première fois en 1905. Différents champs de recherche Très tôt, la génétique s'est diversifiée en plusieurs branches différentes : * la génétique du développement étudie les acteurs moléculaires (et les gènes

comme il le voudrait car il est épuisé. Alain essaie de changer sa situation mais n'y arrive pas et celle-ci ne fait que s'aggraver: son problème c'est la solution qu'il a trouvé. Il ne se produit aucun changement. 3) Le changement Grégory Bateson définit différents niveaux de changement. Le changement de type 1 a lieu à l'intérieur d'un système tandis que le changement de type 2 modifie le fonctionnement du système lui-même Alain met en œuvre un changement de type 1. Il se pose une multitude

l’anthropologie… Ce groupe comprend Birdwhistell, Hall, Goffman, Bateson, etc. (le collège invisible). Ils proposent une théorie générale de la communication dans les systèmes humains, un système humain est n'importe quel groupe d'humain. Il y a des applications en psychothérapie, psychologie des organisations, etc. Ils ont eu une énorme influence dans les années 60-70-80: «la nouvelle communication» (Winkin, 1981) Gregory Bateson C'est une figure de référence de l’école de Palo Alto. C'est

couplée à l’incapacité de dissoudre le paradoxe par la métacommunication. Bateson appelle une telle structure dysfonctionnelle le « double bind » : la double contrainte. On parle de double contrainte lorsque dans une seule communication un message contraignant est en conflit avec un autre message contraignant, on comprend donc à la fois une chose et son inverse et on est sensé agir en conséquence. Le père de Bateson était doyen à Cambridge et étudiait la zoologie et était considéré comme un

l’innovation-produit permet de positionner nos travaux et de préciser les choix méthodologiques. En ce qui concerne les acteurs à l’origine de l’innovation, l’accent est souvent mis sur le rôle spécifique : . de la fonction marketing (R. Foster, 1986 ; J. Bateson, 1991 ; M. Kostecki, 1994), . de la direction (A.D. Chandler, 1972 ; L. Bryan, 1988 ; H. Denis, 1990), . des services spécialisés de recherche et développement, structures par ailleurs plus courantes dans le secteur industriel que dans celui des services

psychique (harcelé). - Phase 3 → l’enlisement ou syndrome du sable mouvant → le harcelé s’enlise, ne cherche plus à se défendre, se coude des autres. Le harceleur suit la même logique, l’autre étant sans défense, il précipite son enlisement. Bateson (1936) repère 2 catégories d’interactions : - Les interactions symétriques → les interactants se répondent sur le même mode → égalité, réciprocité. - Les interactions complémentaires → les interactants s’enferment dans des rôles et contre-rôles

si le sujet a le sentiment qu’il va en tirer des avantages. L’espoir d’atteindre certains résultats conforme à des modèles socialement valorisés facilite l’apprentissage d’un comportement à travers l’imitation et la reproduction de ces modèles. Bateson il va les remettre dans un cadre plus large en insistant sur deux points essentiels : l’importance du contexte dans lequel un apprentissage s’opère. Pour lui l’apprentissage n’est pas un processus linéaire mais hiérarchique comportant des discontinuités

| | n |  |  |  | [pic] 2.LA FORMULATION DE LA THEORIE CHROMOSOMIQUE En 1902, William BATESON appelle "allèles" les différentes versions d'une unité responsable d'un caractère: un individu qui possède les deux mêmes versions d'un gène est homozygote, s'il a deux versions alléliques différentes, il est hétérozygote. Il utilise en 1905 le mot

Auteurs : * Ludwig von bertalanffy * Talcoltt Parsons > Niklas Luthman (théorie des systèmes sociaux) * Jay Forrester (dynamique des systèmes) * Norbert wiener (cybernétique, entropie, feedback) * Ecole de Palo Alto > Grégory bateson (double contrainte, schismogénèse) * Bruno Latour (théorie de l’acteur-réseau) Méta système, système, sous-système : L’entreprise est le méta système, qui intègre diverses unités fonctionnelles, qui intègrent elles-mêmes d’autres sous-ensembles

un tout qui n’est pas que la somme des différents éléments. Un phénomène est donc pris dans sa globalité « unique et insécable », les interactions entre les éléments étant aussi important à prendre en compte que les éléments eux-mêmes. Gregory Bateson a tenté d’adapter cette approche aux phénomènes des relations humaines. Sa réflexion a été appliquée à l’assistance psychologique des familles pour devenir ce que nous connaissons sous l’appellation de « thérapie familiale ». Elle se fonde sur le