Fiche Mission Carte De Fidelite

AMANI Ayoub BTS MUC ÉPREUVE D'ANALYSE ET CONDUITE DE LA RELATION COMMERCIALE SESSION 2011 Contexte organisationnel : L'analyse de l'UC dans son contexte FICHE D'IDENTITE DE L'ENTREPRISE Nom | Carrefour City St Hélier | Adresse | 75 rue Saint Hélier 35200 Rennes | Téléphone | 02 99 31 40 40 | Marché exploité | Commerce de détail à prédominance alimentaire | Date de création | En 1998 sous l'appellation SARL Jersey Plus | Type

Mission : Vente de téléphonie mobile Le téléphone mobile, l’avenir des banques ? Remerciements Il n’est jamais très simple pour un étudiant de trouver un stage, c’est pourquoi je remercie le Crédit Mutuel, Pays de la Mossig de m’avoir accueilli. Je tiens à remercier tout particulièrement Monsieur HAUTH Christian, directeur du Crédit Mutuel, Pays de la Mossig, qui m'a accordé sa confiance et attribué des missions valorisantes

ajouter toutes autres annexes utiles en plus des images intégrées dans votre rapport. Exemple : zone de chalandise, capture d’écran d’une communication sur un réseau social, une information produit, les supports à la fidélisation (exemple : carte fidélités, courrier de fidélisation……..) 4/6 1MCV – session 2023 - PFMP Partie 1 : Identité de l’entreprise Raison sociale : Activité : Statut juridique : Forme de commerce : Effectif : CA (chiffre d’affaires) Panier moyen : Organigramme :

bovine », une maladie transmise par des tiques, répandue dans cette région. J’ai donc prospecté le marché national pour ces deux entreprises, et donc pour ces deux produits : les semences de CGL et le vaccin de Litoral Biologicos. II) L’ENTRPRISE : Fiche entreprise : Centro Genético de Litoral (CGL) a été créé en 1998 en raison de la nécessité pour certains agriculteurs d’ Amérique du Sud d’utiliser des technologies qui permettent de répondre à la demande de génétique supérieure du marché

du Crédit Populaire du Maroc 1/Historique a/Banque centrale populaire (BCP) b/Banques Populaires régionales 2/Missions et valeurs du Crédit Populaire du Maroc a/ Les missions du CPM b/Les valeurs du CPM 3/La fiche signalétique Chapitre2 :Présentation de l’agence Banque Populaire 1/’lorganigramme de l’agence 2/Segmentation des produits et services

| | | |Fiche BILAN n°1 | |

la loi 24/96 en février 1998 sous la dénomination « BARID ALMAGHRIB » est un établissement public, soumis à la tutelle de l’Etat, et doté de la personnalité morale et de l’autonomie financière. Depuis sa création BAM a tenu à concilier entre des missions de services publics, à savoir, la couverture du territoire, la péréquation tarifaire, l’accessibilité aux services et la performance d’une entreprise commerciale. Ainsi, BAM a été appelé à participer efficacement aux politiques d’aménagement du territoire

|FICHE BILAN N°2 | |ρ RELATION AVEC LA CLIENTELE | |ρ MANAGEMENT OPERATIONNEL DE L’EQUIPE COMMERCIALE | |STAGIAIRE :

Analyse des flux d’informations Page 6 II. Traitement des informations Page 7 III. Diffusion de l’information Page 7 IV. Conclusion Page 7 PARTIE III : MISSIONS « RELATION AVEC LA CLIENTELE » I. Récapitulatif Page 8 II. Fiches bilan Page 9 PARTIE IV : MISSIONS « management operationnel » III. Récapitulatif Page IV. Fiches bilan Page PARTIE I : DESCRIPTIF DE L’UNITE COMMERCIALE Attention Première partie: 3 pages

d’ACRC (Juin) ACRC – Valérie Duhamel Contenu du dossier : 2 parties séparées  Une partie descriptive de l’UC et de l’activité du candidat et des diverses missions réalisées pendant sa formation Une partie administrative (1 dossier séparé avec les annexes Education Nationale)  Le dossier est personnel au candidat. Les missions sont individuelles et authentifiées par le tuteur et le formateur du candidat. ACRC – Valérie Duhamel La page de couverture BTS Management des Unités Commerciales