Management Intuitif

qui a pour mission de servir les grandes entreprises, les filiales de groupes étrangers, les entreprises de taille intermédiaire (ETI) et les PME, mais aussi le secteur public. Nos trois Métiers (Audit et expertise comptable, Conseil en management et en transaction, Conseil juridique et fiscal) sont complémentaires. Ils ont vocation à apporter une forte valeur ajoutée à nos clients en leur permettant de se transformer et de se développer avec confiance et ambition. PwC est reconnu

dirigeant ainsi que sa culture. Abstract Our research paper presents the results of an empirical study conducted near 6 industries of the agro-alimentary sector in Lebanon. Our goal, through this study, is to list and analyze the various tools for management control used to operate the Lebanese SME and, more precisely, to identify the various practices of cost control exercised. Our study confirms that the function of control in SME is an invisible function. Being non-instrumented and heterogeneous

économique 10 Environnement socioculturel 15 Environnement technologique 18 Environnement légal 19 Section 2 : Micro-environnement 20 L’offre 20 La demande 21 La distribution 22 Chapitre 2 : Analyse interne 24 Section 1 : VIRTPRO 24 Le management 24 Les produit et les prix 25 La communication 28 La distribution 29 Section 2 : Diagnostic interne 30 Partie 2 : Mon stage chez VIRTPRO 31 Chapitre 1 : Mes missions principales 31 Section 1 : Pour Bergue Création 31 Plan de communication

technologies L’audit interne doit porter ensuite sur les technologies de l’entreprise. Différents outils méthodologiques, tels que la typologie des technologies en fonction de leur impact concurrentiel mise au point par la Société de conseil en management ARTHUR D. LITTLE [2], présentée dans le tableau 1 permettent d’évaluer les technologies dont dispose l’entreprise. Selon ARTHUR D. LITTLE, les technologies comprennent non seulement les méthodes et les procédés formalisés, éventuellement juridiquement

the successive decisionmakers of the firm. Key words Actor, arbitration, general shape, area of tension, compromise, conflict, consultant, directorate general, managerial staff, HR service, heterogeneousness, organization, management tool, mission, HR politics, management pratice, problematics, power struggles, staff representatives, rationalities, role, strategies. Toute GRH se construit en interne en rapport avec des conditions objectives de mise en oeuvre. C'est une création contingente,

LE MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES DANS LES RADIOS PRIVEES. Cas de RADIO TIEMENI SIANTOU Mémoire présenté et soutenu publiquement en vue de l'obtention du Diplôme des Sciences et Techniques de l'Information et de la Communication (DSTIC) Option : Journalisme Par CRESCENCE IRENE MBEZELE Sous la direction de Laurent Charles BOYOMO ASSALA Professeur Novembre 2005 AVERTISSEMENT L'Université de Yaoundé II- Soa

 École Supérieure des Sciences Économiques et Commerciales De Tunis Évaluation de la contribution de l’audit interne dans la réalisation des objectifs de processus de management des risques Projet de Fin D’Études Pour L’obtention du Mastère Professionnel Gestion et Audit des Risques Élaboré par : AGREBI BASSEM Encadrant Académique : Encadrant Professionnel : SEBOUI SOUAD KRIMI ABDSATAR

d’innovation technologique. Dans cette perspective, des approches récentes se proposent de partir d’abord des innovations organisationnelles afin de montrer qu’une « invention ne peut devenir innovation sans le support d’organisations ». Par exemple, un management décentralisé favorise à la fois l’innovation technologique, la recherche de nouveaux marchés et la coopération avec les autres entreprises. Les entreprises qui cherchent à fidéliser leurs salariés et à développer leur polyvalence enregistrent une

Tél. : 05 29 09 46 46 ou 05 29 09 46 51 Fax : 05 29 09 26 26 E-mail : info@marocdevenir.com Nadia Alaoui Formation >>>>>> > Gestion financière et administrative Parcours professionnel > > > > > > > Responsable qualité > Consultant en management > Coach > Formatrice en process com Cursus coaching > > > > > > > CIES PRO - Convergence > CIES PRAT - Convergence Exerce depuis > > > > 2008 Coordonnées >>>>>> TECHNOPARK Tél: 0661442212 E-mail : rayonnanceconseil@yahoo.fr Maroc Coaching

Universitaire de Technologie Nancy Charlemagne Département GEA Promotion 2010-2011 Traitement de la TVA dans un cabinet comptable Rapport de stage présenté en août 2011 par Audrey CASADO En vue de l’obtention de la Licence Professionnelle Management des Organisations Option Assistant de Gestion et Contrôle Financier Cabinet comptable Fide-ACE 23 Rue de Sarre 57 070 Metz Remerciements Je tiens à remercier, dans un premier temps, Mr et Mme HOSTEQUIN pour m’avoir accueillie au sein de