Marketing Xerox

de la société par un groupe d’ingénieurs de système. 2003 : Création du service formation. 2004 : Démarrage du département  « support » qui regroupe deux services : centre d’appel, intervention et formation. 2009 : Mise en place du département marketing et communication. 2/ Fiche technique : SARL au capital d’un million de DH 11 ans d’expérience 30 salariés Plus de 1 500 clients PME/PMI et professionnels Certifiée ISO 9001 Version 2008 Partenaire des écoles de commerce et de gestion (IGA, ISGC

alternance. Il y a 180 employés et 9 apprentis dans les différents services. Cette société comporte toutes les étapes de conception d’un produit, de la création à l’impression : créativité commerciale, solutions point de vente, solution édition, marketing direct et l’événementiel. Altavia est une plate-forme d’imprimeurs. Une plate-forme permet de faire des économies d’échelles, ce qui privatise le client au meilleur prix. Les types de sous-traitance avec les imprimeurs sont diverses selon le style

opportuniste D’ordonné à rigide De divisionnelle à morcelée Inventive Dissociative De pionnière à rêveuse De vendeuse à vagabonde Stratégie De innovation à évasion technologique Objectifs De la science au service de l’humanité à utopie technique Marketing de premier ordre à prolifération sans éclat Trajectoire Culture Structure Trajectoire Culture Structure De recherche et développement à tour d’ivoire D’organique à chaotique Part de marché à résultat trimestriel D’appartenance à l’organisation

5 Résultats annuels 2013 Principales étapes de la stratégie du groupe 2008 2009 2011 2010 2012 2013 Consolidation de Map dans Antalis Mise en place du programme RACE 2012 Initiative DNA Acquisitions Emballage & Communication Visuelle Xerox Stratégie papier recyclé d’Arjowiggins et développement de spécialités Mise en place d’un plan d’un nouveau plan stratégique et de mesures d’économies pour répondre à la baisse de la demande • Arjowiggins : réduction • Autonomisation A t i ti des

RECRUTMENT France REXEL NESTLE WATERS XEROX L'OREAL OTIS SWITZERLAND BAUSCH AND LOMB DIADOM S.A CA LANGUEDOC LEROY MERLIN BERLUTI BECAUSE MUSIC WURTH INDUSTRIE SERVIE GMBH CYBER GROUP ANIMATION SOCIETE GENERALE CIC LYONNAISE DE BANQUE YUASA BATTERIES France GALBANI BNP PARIBAS TOTLA France ORPI-ANTHINEA A consulter: les fiches métiers APEC sur www.apec.fr EMPLOI CONSULTANT EN RECRUTEMENT CHARGEE DE CLIENTELE RESPONSABLE DE SECTEUR ASSISTANTE MARKETING ET MOTIVATION CHEF DE SECTEUR INGENIEUR

Evolution du marketing, définition, concepts clés, démarche et limites 1 – ORIGINES DU MARKETING: Le terme « marketing » est apparu aux Etats-Unis dans les années 50. Si aujourd’hui le marketingsemble indispensable au succès de toute entreprise, il n’en a pas toujours été de même. 1.1 – Phase de production : De la fin du 19e siècle à 1920 environ, les entreprises se trouvaient en phase de production. Pendant cette phase, les conditions suivantes prévalaient

permanente est la seule manière pour une entreprise d'éviter que sa gamme de produits ne vieillisse. En même temps, l'élaboration de nouveaux produits devient de plus en plus difficile ainsi qu'en témoignent les échecs rencontrés par les ordinateurs Xérox, la 5ieme chaîne ou ... Concorde ! L'élaboration d'un nouveau produit n'est pas chose aisée. Les risques sont au moins aussi grands que les chances de réussite : un pourcentage important de nouveaux produits échouent une fois lancés sur le marché

hiérarchise les idées. Enfin, un recours au vote peut permettre au groupe de retenir la ou les idées ou solutions les plus intéressantes. Le benchmarking Le benchmarking (en français référenciation, étalonnage ou parangonnage[]) est une technique de marketing (mercatique) ou de gestion de la qualité qui consiste à étudier et analyser les techniques de gestion, les modes d'organisation des autres entreprises afin de s'en inspirer et d'en retirer le meilleur. C'est un processus continu de recherche, d'analyse

logistique semble toucher uniquement le domaine technique. En réalité,elle touche à l'ensemble du fonctionnement de l'entreprise : il faut en effet concevoir des produits de manière à ce qu'ils puissent être recyclés ; il faut faire des études de marketing pour anticiper les réactions du client face à la contrainte du recyclage ; il faut trouver des solutions industrielles pour la production, mais aussi pour le recyclage ; la dimension de la rentabilité financière est évidemment elle aussi essentielle

partager les travaux de l’OHM L’OHM a été accueilli à la Chambre de Commerce et d’Industrie de Lyon par Monsieur Emmanuel IMBERTON, Vice-président de la CCI. Aux cotés de l’OHM et de XL Marketing Group :  Thierry Millon et Charles Battista de ALTARES  les adhérents OHM en Rhône-Alpes : Square, Tagg Informatique, Xerox, Mediapost…  et plusieurs membres de notre Comité stratégique : François Gouverneur, Thierry Fecomme, Arnaud Cabal Le Médiateur Délégué de la région, Monsieur Jean-Paul Guernier, nous