Ntic Avantages Sur Les Organisations

variable d ajustement. - nécessité pour la DRH de se transformer de redéfinir ses missions. - Le département RH comme fonction "support" de l entreprise. - " la différence entre une entreprise qui réussit et celle qui végète repose tout autre avantage compétitif sur la qualité de son management des ressources humaines" [Peretti] La fonction RH : définition et nouveaux enjeux. Définition. Fonction RH = fonction stratégique. La fonction RH est la fonction de l entreprise qui vise à

changement dans la structure même du CI : dans la structure géographique : elle est altérée (apparition de nouvelles puissances industrielles et commerciales, émergence de nouveaux marchés financier) modification continue de la distribution des avantages relatifs sous l’effet de la concurrence et de l’innovation. Il y a soit des nouveaux produits qui émergent sur le marché mondial ou alors un changement important dans la structure de l’offre des différents pays. Ce processus complexe de transformation

maîtrise des NTIC Si la distribution française est l’une des plus dynamique sur le plan de l’agressivité commerciale, de la négociation et de la productivité du personnel, elle est décalée par rapport à certains concurrents mondiaux comme TESCO et WAL MART, dans le domaine du back office, de la traçabilité des livraisons, de la rupture des stocks en magasins, dans le domaine du suivi et de l’accompagnement individualisé du client. Sur ces plans les TIC peuvent apportées des avantages concurrentiels

|Approche transversale et importance des | |Interdépendance entre fonctions de |Cloisonnement entre fonctions et interfaces limitées |interfaces (organisation horizontale et | |l’entreprise |(organisation verticale et hiérarchique) |collaborative) | Au milieu des années 19904 est mis en avant l'un des concepts centraux de la relation avec le client et l'un de

Chapitre 1. Notion des NTIC et leur intégration dans le secteur bancaire Avant d'entrer dans le vif du sujet il nous appartient de définir certains concepts clés qui reviendrons dans ce travail, concepts qui pour certains paraissent un peu floue mais qui méritent de plus amples éclaircissements en vue de permettre au lecteur de se retrouver dans ce travail. Section1. Technologies et secteur bancaire Le terme NTIC (Nouvelles Technologie de l'Information et de la Communication) ou TIC (Technologie

44 Conférence de bretten Wood : Fond Monétaire International. LE GATT : 1947 : Accord de La Havane (général agreement trafic. A d Trade), Agetec en français. Le GATT, va devenir L'OMC (organisation mondiale du commerce) après la conférence de Marrakech. L'OMC siégé à Genève, c'est une vraie organisation internationale. 1)' Une tendance a l'ouverture des économies : a)' La libération du commerce mondiale : Le produit de l'époque étais taxé a 45% de droit douanes ----> 1 ère finalité

par an depuis 4 ans. Il est donc nécessaire pour elle de configurer une organisation logistique en rapport avec sa croissance et ses objectifs stratégiques. L’organisation logistique actuelle de l’entreprise (en termes de ressources et moyens) ne permet pas de répondre à la croissance de l’entreprise qui risque à court terme de s’asphyxier. A moyen terme cela se caractérisera par le développement en interne d’une organisation logistique efficiente et à long terme, par une concrétisation de celle-ci

déterminés. Mercatique Rôle central du besoin Cadre d’analyse du marché Orientation des achats Le marketing est un ensemble de techniques orienté vers la satisfaction des besoins et des motivations des consommateurs permettant à une organisation d’atteindre des objectifs. 2) Les trois composantes essentielles Un état d’esprit tourné vers la satisfaction des besoins des clients et l’approche de l’environnement. Le marketing nécessite des outils, issus de différentes sciences, permettant

capacité à développer ces dernières grâce à la mise en place de structures et procédure qui permettent à ces compétences de survivre. A cet effet, quels sont alors les moyens à mettre en oeuvre pour développer des compétences et quel est le rôle des NTIC dans la capitalisation de celles-ci ? Mots clés : compétences, connaissances, technologie de l’information et de la communication, capitalisation des compétences. Summary: Key words: http://isdm.univ-tln.fr LES NOUVELLES TECHNOLOGIES DE L’INFORMATION

…………………………………………...…22 e) Elaboration du plan d’action du SMSI ……………………………......23 2) Démarche pour un déploiement stratégique du CE ………………….…..24 a) Compréhension du contexte ……………………………………….…..25 b) Détermination des activités visées par les NTIC 11…………………....26 c) Réaménagement des activités visées par le déploiement du CE ……….27 Chapitre III : la logistique du commerce électronique ……………………..28 1) La particularité ……………………………………………………………..29 2) L’e-logistique et ses contraintes