Organigramme Servier

......... 23 Ressources Humaines ................................................................................. 24 Présentation des départements ....................................................................................... 24 Organigramme .................................................................................................................. 26 Ressources Matérielles............................................................................... 27 Besoin restaurant

Mme. Efua Irene Amenyah : Tuteur de Rapport de Stage SOMMAIRE Remerciements Introduction PREMIERE PARTIE : Présentation du Supermarché Chez ALEX A) Identification B) Organigramme DEUXIEME PARTIE : Déroulement du stage A) Taches réalisées B) Bilan TROISIEME PARTIE : Bilan du stage A) Compétences acquises

Introduction…………………………………………………………………………………………………….………………4 Chapitre I : Présentation Attijariwafa Bank I-Présentation du groupe Attijariwafa Bank…………………………………………………………5-6-7-8 Chapitre II : Organisation d’Attijariwafa Bank Organigramme générale………………………………………………………………………………………..………9 Organigramme de l’agence de boufekrane………………………………………………………………….10 Chapitre III : Les opérations de la caisse I- Retraits……………………………………………………………………………………………..11-12-13 II- Versements…………………………………………………………..………………………

c'est couscous. Les tables se composent d'une nappe, d'un verre à eau, d'une serviette blanche avec couteau et fourchette de base, sel et poivre, d'un set de table avec les menus et la carte des boissons et vins. 2ème partie: Organigrame de L'entreprise: Au total il y a 7 employées, plus la patronne qui nous aide. En cuisine : 2 employés plus la comis et le plongeur A l'étage : 1 employé

Comptabilité ( ordinateur, logiciel de comptabilité … ) Accueil ( comptoir, ordinateur … ) Caisse ( comptoir de caisse, ordinateur … ) Profil type de la clientèle : Femme 50 / 65 ans Retraité 2 ORGANIGRAMME 3 RAPPORT D'ETONNEMENT Première partie : L'observation Nous sommes le 4 juin 2013, il est 9 heure et c'est le jour de mon arrivé au magasin Intermarché, Fathia chef de caisse qui est ma tutrice m'explique comment

qualifié. Celui-ci tiens particulièrement à maintenir la tranquillité et l’autonomie des résidents. La certification « qualité » (niveau 2) permet de proposer des prestations de services à domicile en fonction des besoins et des envies. II. ORGANIGRAMME DIRECTEUR RESPONSABLE DE SITE RESPONSABLE ADJOINT Vincent Guillaume Virginie Danielle Laura III. PRESENTATION DE LA PERSONNE ET DE SON ENVIRONNEMENT (Informations recueillies auprès de la personne, de sa famille et des

 Le secrétariat joue un rôle très important dans chaque administration ou organisme selon son organigramme. En ce qui concerne l’ONEP, il est le lieu entre différents Départements, Services et Bureaux. Au sein de chaque Division et chaque Service situé à l’Office, la fonction du secrétariat est très nécessaire : Son attribution dépend de la personnalité de son Chef et surtout à l’administration le maximum de temps : Son travail doit être préparé soigneusement afin de faire gagner à l’administration

besoin (plat complet) et au budget du consommateur (9,50€) pour se restaurer entre midi et deux. Une réflexion est toujours engagée pour les évènements festifs (Noël, fête des mères, Saint Valentin, ...). ____________________________________ Organigramme de l’entreprise : Serveuse : Chef de cuisine : Phuong ____________________________________ ____________________________________ Présentation d’un métier : Lors de cette semaine de stage, j'ai choisi de présenter le métier de serveur/ barman

d'organigramme pr€visionnel servant ƒ concevoir les activit€s ƒ cr€er qui seront divis€es entre les divers postes de travail. Chacun de ses postes gagnerait ƒ ‡tre accompagn€ d'une brˆve description des t‰ches. L'€tablissement d'une structure en vue d'un organigramme pr€visionnel n€cessite l'anticipation des changements, telles que la cr€ation €ventuelle de nouvelles activit€s, l'expansion des activit€s de l'entreprise, etc. Enfin, l'analyse des besoins en emploi exige que celle-ci s'interroge sur certaines

développement des Malgaches. Madagascar fait, en effet, partie des Pays les Moins Avancés (PMA). Document 3 : Quelles sont les 2 activités courantes à Ibity ? (1 point) Quelle nouvelle activité cherche t-on à développer ? (0,5 point). Ce document commence à servir de support à la découverte des activités économiques d’Ibity. Les activités, dites traditionnelles ou courantes, sont l’agriculture (culture du riz, des légumes, élevage des zébus (bovins)) et l’artisanat. Ces dernières sont dynamisées par l’activité