Difficultés Recodification Contrats Spéciaux

Moyen Age. Il va se développer avec les Foires. Ce qui va donner naissance à des pratiques juridique et qui ont été exprimé par certaines institutions et certaines règles. Les juridictions commerciales ont été créé à cette époque , ainsi que les contrats bancaires, la faillite, la lettre de change (qui a permis à des commerçants de circuler dans le reste de la France sans être dépouillés) Cet essor pragmatique du au foire a été accentué par l'existence de corporation de métier de commerce et

- Code Civil : art. 1832 à 1873. Loi 4 janvier 1978 et décret 3 juillet 1978 : dernière grande réforme du droit des sociétés - Code de commerce : loi 24 juillet 1966 grande loi des stés commerciales devenue le livre II. Recodification à droit constant en 2000. - Lois spéciales jamais codifiées - Droit spécifique du droit boursier : pour que stés diffusent assez d'infos au marché, pas de fuites. ◊ Les textes européens Droit des stés participe à l'ouverture des marchés nationaux → harmonisation du

conclure des contrats de vente/achat/location/service au nom et pour le compte de leurs clients. Ils ne sont pas commerçants car ils n’ont pas d’activité commerciale propre mais sont mandataires (mandat est civil par nature) d’un commerçant. o    VRP (vendeurs représentants placiers) : o Salariés permanents d’une entreprise, chargés de prospecter la clientèle et de transmettre les commandes à l’employeur. o o o Possible représentation multi-carte (avec accord 1er employeur). Contrat de travail

se trouvaient une réglementation du commerce maritime car les romains étaient relativement frileux pour commercer avec des étrangers. D’autres embryons de réglementations pour des opérations, des actes isolés sont présents tels que des contrats de prêt, des contrats de dépôts et de société. Il existe un certain mépris pour l’activité commerciale individuelle. De même les professions agricoles vont être exaltées, ce qui va conduire à multiplier les échanges commerciaux. B- Un essor lié à une combinaison

changé de mentalité. Depuis le 12ème, l’activité commerciale a tjr été très encadré à trois points de vue : ( Politiquement : droit très surveillé politiquement. Dès le Moyen-Âge : lois fiscales, taxes. ( Religieux : au 12ème, le clergé interdit les contrats aléatoires (mécanisme de l’assurances) car l’aléas entre la vie est la mort appartient à Dieu. Le prêt d’argent est interdit car il y a un aléa dans le remboursement, hors seul Dieu maîtrise le temps. ( Corporatisme : produit des règles internes

l’intervention du pouvoir royal : Pendant longtemps, le droit commerciale est resté purement coutumier et en dehors du pouvoir royale dans les rapports commerciaux, la seule intervention majeure du pourvoir royal a été la création de juridictions spéciales propre au commerçant. Néanmoins, un tournant est marqué sous Louis XIV, qui a été un roi interventionniste avec l’adoption de plusieurs ordonnances réglementant le commerce (ordonnance= lois aujourd’hui) ; la plus connue de ses ordonnances est

puissance des patrons. Dans le code napoléon le contrat de travail était une des trois variétés du contrat de louage (de domestique ou d’ouvrier) et il ne lui est consacré que deux articles, l’article 1769 : « le louage des gens de travail qui s’engage au service de quelqu’un » (définition du travailleur pour le code napoléon) (=louage des transports, le contrat d’entreprise et le louage des gens de travail). Article 1780 : interdiction des contrats de travail à vie. Article 1781 : en cas de contestation

d’un meuble différent d’un immeuble, exemple réfaction judiciaire c’est la possibilité pour l’acquéreur de demander la réduction du prix plutôt que l’annulation de la vente quand la marchandise est de qualité moindre. Le contrat de transport, le change, l’assurance  contrat satellite. L’origine du chèque est la lettre de change et le billet à ordre qui permettait aux commerçants de réaliser un paiement à crédit sans remise d’espèce monétaire. II) La forme actuelle du droit commercial

conventionnelles (contrat) et les engagements qui se forment sans convention (titre IV du livre 3, articles 1370 à 1390). L’article 1370 distingue deux catégories d’engagements : les engagements qui résultent de l’autorité seule de la loi et les engagements « qui naissent d’un fait personnel à celui qui se trouve obligé ». Ces faits peuvent être illicites, causant un dommage à autrui ; il s’agit des faits qui engagent la responsabilité civile (articles 1382 à 1386). L’autre fait est le quasi-contrat (articles

------------------------------------------------- Introduction : Histoire du droit du droit du travail Sources du droit et hiérarchie des normes Première partie : Relations Individuelles du Travail Chapitre 1 : La formation du contrat de travail Chapitre 2 : L’exécution du contrat de travail Chapitre 3 : La rupture du contrat de travail Deuxième partie : Relations collectives du Travail Chapitre 1 : Les institutions représentatives du personnel Chapitre 2 : Le statut collectif du travail Chapitre 3 : Les conflits